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[00:00.00]本字幕由天琴实验室独家AI技术生成
[00:00.12]本节目由生动活泼制作播出
[00:02.40]
[00:03.87]大家好
[00:04.56]我是丁较上一期我们从宏观经济的角度分析了疫情下各国的经济刺激政策
[00:10.59]美国近日疫情日益严重
[00:12.96]在多重压力下
[00:14.04]亚马逊物流in sta cart 等多家快送服务公司员工开始罢工
[00:18.75]硅谷的大公司纷纷慷慨解囊
[00:21.06]帮助减轻自己所在的商业生态系统的冲击
[00:24.78]高管们也纷纷的降低薪酬黑客们自发地在民间帮助疫情信息快速的分享和传递本期我和原第一财经驻硅谷记者融汇漫谈了疫情下的硅谷
[00:36.72]
[00:43.11]欢迎来到生动活泼
[00:44.34]传媒旗下硅谷早知道第四季这个世界因科技创新而巨变
[00:49.20]那就请和我们一起在最前线观察科技创新所带来的变化影响和机遇
[00:55.32]
[00:59.11]哈喽
[00:59.38]大家好
[00:59.86]欢迎来到我们今天的硅谷早知道今天和我们坐在一起的是李荣慧
[01:05.17]然后李荣慧也是我们的老朋友了
[01:07.15]他原来是第一财经周刊驻硅谷的记者hello
[01:10.63]融汇hello iam a
[01:12.85]今天我们来盘点一下最近的疫情下面的硅谷
[01:16.12]所以这个拉了融汇过来
[01:17.62]我们分别读了很多新闻
[01:19.84]然后我们也是分别看完之后心情也都有一些比较沉重
[01:24.16]有一些也是想跟大家分享一下我们的这种看法吧
[01:28.12]我今天看的最多的新闻肯定就是亚马逊的这个呃后付
[01:33.13]然后这个in sta cart
[01:34.54]然后也是一个送菜服务
[01:36.64]他们的所有的员工
[01:38.74]今天开始在罢工
[01:40.63]这个是最大的一个新闻了
[01:43.00]唉
[01:43.42]其实我还蛮想问问的
[01:45.04]因为以前我在旧金山的时候用过in sta cart
[01:48.61]但是并不是非常的多
[01:50.08]因为我会觉得他跟国内相比就是这个人工成本还是挺高的
[01:54.79]在美国这个疫情变得严重了之后就其实看到很多人都在社交
[01:59.44]网站上发
[02:00.22]他们用in sta cart
[02:01.45]我不知道你了不了解我自己本身是不用in 4 块的
[02:04.78]因为我们家这个超市离得也不远
[02:07.27]其实开车也就是可能不到八分钟就到了
[02:10.66]所以我还是比较喜欢去店里面去买的
[02:13.81]当然这次疫情到来之后
[02:16.00]其实没有办法
[02:16.84]然后我看到一个数据也是就所有的这个在线订餐服务的这种用户即将到了四千万
[02:22.66]然后这个整体的数字是在一个月前大概只有这样的一半吧
[02:28.00]对于价格来说的话
[02:29.35]我觉得其实没有特别多的变化
[02:32.29]这个问题
[02:32.83]其实我看到有一些肉价上涨了那其他的东西来说的话就还好
[02:36.91]这一次我看到大家的这个罢工
[02:39.67]其实有几个诉求吧
[02:42.67]一个是他们需要这个hazard 配
[02:45.43]然后这个就是一个危险工作的津贴
[02:48.64]另外一个诉求是至少是10 %的这样的一个小费
[02:52.54]因为我之前每次我都是选择它
[02:55.00]这个默认的一个消费就是5 %
[02:57.85]然后他们需要14
[02:59.48]四天的带薪的病假呃
[03:02.42]然后这个其实已经是被Intel 这个公司已经批准了是同意的另外一个就是要加强这个防护措施
[03:09.26]比如说是给大家免费发放口罩啊
[03:11.87]免费发放一些免洗的洗手液
[03:14.18]但是迄今为止
[03:15.71]他们还没有做到这样的一个可以每个他们的员工都能发到这样的一些防护措施
[03:22.64]各种原因加起来引起了这个员工的一些反对吧
[03:26.93]伊斯卡现在所有的员工大概是有15万人
[03:31.37]几个星期以前Intel 增加雇用30 万人
[03:35.12]所以很多伊斯科尔现在已有的这种员工就是说那你又这个我们也不是全职的员工
[03:40.58]然后我们又没有更多的担心的病假
[03:42.74]然后你把我们用完之后就过河拆桥了
[03:45.95]然后你再去顾用心的人
[03:47.57]所以他们的这个心中还是蛮多的
[03:49.67]这个愤怒的a 这个就也让我想起来因为之前其实不管是Uber 还是LYFT 还是那个其他的一些这种零工
[03:59.50]经济的公司
[04:01.03]就比如说Uber 的司机就他们一直希望能够争取他们能够作为全职员工的权益
[04:06.64]但事实上就是这个像这些平台公司肯定是不愿意我也不知道说的准不准确啊
[04:12.46]因为一旦这些就是零工经济的雇员变成了他们的全职员工
[04:16.60]这个公司的成本会大幅上升
[04:18.55]我记得好像很长时间向lift
[04:21.85]他们就是一直在跟政府在跟就是雇员在斡旋就相当于说是给他们一些补贴
[04:29.08]但是不会认他们是全职员工那就是后来其实有一些公司开始就是开了这个口子就是把这些呃零工经济的雇员变成他们的全职员工了
[04:40.21]那instead of
[04:40.93]而他们其实这些也不是也不是全职员工对我其实今天我又仔细看了一下这个AB 5 法案就是这个零工经济的法案
[04:49.48]他这个法案是加州在今年1 月1 号通过的他其实有三个这种这样的公司
[04:55.90]你可以自测一下你现在这些员工是不是
[04:59.52]员工还是它属于第三方的这个雇佣的员工呃
[05:02.79]第一个就是这个雇员可以选择自由自己的时间
[05:06.15]然后来工作
[05:07.41]第二个雇员需要做的是不是这个公司最主要的主营业务
[05:13.44]这一点是非常值得大家深入来探讨的
[05:17.70]因为我知道现在的像是Uber Lyft 他们其实就抓住了这一点
[05:23.01]不把很多的零工
[05:24.63]这个转成他们的全职员工
[05:26.46]因为他们定义自己的这个业务是一个调度的这个用软件来调度这些司机
[05:33.39]然后司机他其实实质的是在开车
[05:36.36]
[05:36.87]所以他就把拿这一条其实是避免了法案对他们的约束
[05:41.34]然后第三点其实就是这个员工
[05:43.56]他其实是可能有别的
[05:45.06]这主要的一些生存的职业的这个技能和这个技巧
[05:49.56]所以他在这个公司里
[05:51.03]他干的不是这些法案执行之后
[05:53.76]公司大概有不同的几种做法吧
[05:55.74]像书本其实裁了不少人
[05:57.57]然后lift 他其实
[05:59.54]这不就有了一个商业机制
[06:01.16]它其实是跟有一些兼职的这些员工我们来探讨你到底想不想自己转成全职的
[06:07.01]因为有些人他其实并不想转成全职
[06:09.20]他可能有别的这个自己的这个全职的工作
[06:11.66]他只是想赚一些外快
[06:13.58]如果是把他们都规定成这个全职员工的话
[06:16.52]那可能对于他们来说不是特别乐意的我们再回到Intel 这边来
[06:21.20]那其实音色car 它自己是有这个全职的这个买手的
[06:25.19]然后他也有一些兼职的买手
[06:27.71]他现在14 天的这个
[06:30.02]有新的病假
[06:31.64]然后也是给他的这个全职的员工或者是这个就是part time 难以破译
[06:37.79]对吧
[06:38.33]就对这种第三方雇佣的这种其实是没有的就是他会给这种过去比较依赖零工经济来获得收入的人的生活带来非常非常大的打击就别说他们了
[06:50.09]包括像我昨天看那个纽约时报拍的一个视频
[06:53.18]大概就是呃
[06:54.62]纽约的一个餐厅的老板
[06:56.93]然后他就说他啊
[06:58.64]因为被迫要让一些员工离开
[07:00.62]然后他
[07:01.90]对着镜头就哭了
[07:03.55]就在这种怎么说
[07:05.74]这还是全职全职雇员的情况下就更别说像这种可能生活比较依靠这种零工经济收入的人啊
[07:14.50]新的这个救济的法案已经通过了
[07:17.50]但是他们能收到这个支票1200 美元的支票
[07:21.34]我听说也只能等到五月份才能兑现对所以呢
[07:26.11]整个四月份
[07:27.16]然后甚至现在三月份还没过完
[07:29.53]所以这些人的生计是非常难以保障的
[07:32.32]对于零工经济的这些雇员来说的话
[07:35.41]这个非常打击非常大吧呃
[07:38.14]其实在这样的情况
[07:39.31]下面我觉得对其他的公司其实也打击也不小
[07:43.09]比如说是我看到特别是媒体行业像是迪士尼
[07:46.33]他们基本上CEO 或者是高管都是在降薪的降薪50%-25%不等吧
[07:53.29]上次我看到这几个媒体像是那个叫Gan a 对吧
[07:56.26]今日美国的这个呃母公司然后包括外丝还有很多不同的其他的这个企业
[08:02.18]因为如果消费这个上不去的话
[08:04.85]那所有的广告肯定就是大幅度的下降
[08:07.58]我看这个Airbnb
[08:09.77]其实他把今年的很多的这个广告全都撤掉了
[08:13.37]对这个我可以补充一下就是NB
[08:15.68]他可能是一个受影响非常大的公司
[08:18.38]因为就首先旅游业受到的冲击非常的大
[08:21.53]另外就是m bi 大家可能还是会觉得这是一个大公司了
[08:25.31]经济能力比较强啊
[08:26.42]NB 本来是打算在202 0 年春天要上市的呃
[08:30.32]然后现在就是看他们最新最新对外说的是LBB 要拿出2 .5 亿美元来补偿房东的损失就是因为他们之前其实有一个政策是说呃
[08:43.10]所有3月14号以前就是预定的Airbnb 的房子
[08:47.84]然后就是你的旅行
[08:49.43]时间是4月14号之前的这个预定可以免费取消
[08:54.14]然后后来就是遭到了那个Airbnb 的房东的这个猛烈的批评就是大概就是说这个时间这个时间不合理
[09:02.22]然后后来我看他们的CEO 就是branch s qi 出来公开道歉
[09:06.87]比如说他们把这个时间推迟到了五月啊
[09:09.93]就是所有3 月14 号以前预定的5月31日之前的行程是可以免费取消的
[09:17.88]与此同时
[09:18.75]必要拿出2 .5 亿美元来补偿房东的损失
[09:22.35]
[09:22.86]然后这个暂停招聘所有marketing 的预算暂停
[09:28.98]然后创始人说他在接下来六个月之内不领薪水所有exe 层面的管理者薪水减半
[09:35.52]大公司基本上现在全都是这样的操作就是高管减减薪
[09:39.84]然后这个停止古人然后停止各种这个市场的呃
[09:44.67]花费花销对对对也因为2B 其实在去年年底的时候有一个财务上的一个报告
[09:52.23]大概是说在2019年第一季度损失大概是有超过3 亿美元的损失
[09:58.77]然后当时有一个数字是说他在2019年第一季度
[10:02.24]的时候
[10:02.84]他的marketing investment 市场推广方面的预算上涨了50%吧
[10:08.42]就他的收入其实也在上涨
[10:10.19]但是他的支出也上涨得很高
[10:12.77]所以他们可能现在就是在本来就打算要在202年上市
[10:16.52]要把这个数字肯定是要做的好看一些
[10:19.01]然后现在又遇到了这个事情就是肯定是又会有更严格的一些措施吧他所以做这个举动的话
[10:26.09]他是想让这些这个host 留在平台上吗
[10:29.33]还是还是有什么样的其他的打算
[10:31.85]因为感觉这个这也不是一个小数字
[10:33.83]对于一个还没有上市的公司
[10:35.48]因为我们虽然我们说觉得他是个大公司
[10:37.61]但是跟它的体量来说
[10:40.01]或者他的这个我不知道他应该还没有盈利吧
[10:43.43]他这应该还是都是在在少很多投资的
[10:46.43]所以对2.5亿确实不是一个小数字
[10:48.89]也是对对对啊我我看了一下那个一些媒体的报道就是大概就是引用了branch s qi 对外说的话
[10:56.63]我觉得Airbnb 跟host 之间的信任跟host 之间的合作是这个公司的基石
[11:02.26]所以啊
[11:03.10]我觉得他们这次能够就是拿出这么多的钱和CEO 出来公开道歉
[11:08.32]虽然我看到他们网站上那个时间好像还没改
[11:10.93]但是就是CEO 公开出来道歉
[11:12.91]然后说这些话其实还是说明这个公司非常非常的重视
[11:17.17]跟host 之间的关系吧
[11:19.84]还是很希望他们能够留在平台上
[11:22.54]我现在看到一个数据
[11:23.92]他是这2.5亿其实是他们去年5 %的一个营收
[11:30.10]所以我不知道他们的公司的毛利在哪
[11:32.56]其实5 %
[11:33.31]其实真的是不少了
[11:34.74]那说到这儿来我其实也看到像是Facebook 他们也又拿出了1亿美元
[11:40.65]然后会帮助一些本地的新闻机构对因为慢慢的其实这个所有的一般在本地的新闻机构打广告的这些商家最多的应该就是一些什么餐馆啊
[11:53.28]然后这种可能旅游啊
[11:54.72]这种可这个超级本地化的一些服务
[11:58.08]那如果这样的一些企业全都现在是一个停滞的状态之后
[12:02.19]那肯定这种新闻机构也慢慢的就会活不下去了
[12:06.33]所以Facebook 它其实就拿出了1亿美元
[12:09.00]我看大概是25%是一个现金的一个自助
[12:12.81]然后大概75%是一个广告费用的一个一个资助啊
[12:17.34]所以他希望能够帮助这种本地的媒体机构能够继续存活下去对我看他们的那个叫global news partnership 的负责人叫Campbell brown
[12:28.20]他就是对好像是纽约时报吧
[12:31.05]这个媒体说
[12:32.37]过去大家可能对地方
[12:35.02]新闻的重要性的意识没有那么强
[12:37.90]或者是其实在过去这些年美国的这个地方新闻是在不断不断的萎缩的
[12:43.87]然后这次大家就都知道了地方新闻有多么多么的重要
[12:48.10]所以他们就是拿出了这么多的钱
[12:50.89]要支持这个除了政府在不断的刺激去做拿出一些这个资金来刺激这个经济
[12:57.19]其实这种大公司他们其实也是在不断的在帮助这个整个生态系统吧
[13:03.52]然后也在做出一些贡献
[13:05.14]哎
[13:05.38]这个就是我们刚刚说到那个我看the word 那个呃
[13:10.48]Case Newton 写了一篇文章
[13:12.34]就是说现在是科技公司的一个机会
[13:16.09]呃
[13:17.05]就是他跟那个连线的那个Steven levy 都写了文章就是讨论这个话题
[13:22.30]就是说这个疫情当前啊
[13:24.61]他可能是不知道这个疫情是不是就是呃
[13:28.45]美国的这些科技公司硅谷的这些大公司们来扭转这个美国民众对科技公司的
[13:35.12]鼻翼的一个时机
[13:36.53]因为之前就是de word 做过一个调研
[13:39.41]就是他们从呃2016年开始就是当时那一年的那个大选影响非常的大
[13:44.75]他们从2016年就开始做那个人们对科技公司的看法的一个的一个调研吧
[13:50.96]然后他们最近就公布了他们大概就是在去年年底的时候做的一个新新一轮的这个调研
[13:56.81]就发现大家对这个科技公司的敌意非常的可能就在过去这些年一直是在一个不断的上升的一个过程
[14:04.37]就比如说有56%的人说
[14:06.98]政府应该把科技公司拆分
[14:08.93]然后有72%的人都认为Facebook 过于强大了
[14:12.86]然后有51%的人说这个Google 跟Youtube 是应该被拆开的就比如说还有一个是人们最相信哪个科技公司会保护自己的隐私的一个排名
[14:24.14]那个就是就是
[14:25.52]Facebook
[14:25.94]它可能就是名次比较低啊
[14:27.80]就排最高的是微软这个时候就确实是还挺怎么说呢
[14:32.57]就是一个是像Google
[14:35.08]这些公司他们都有就是对外表示
[14:37.39]就是会捐钱捐口罩什么之类的
[14:39.79]然后
[14:40.33]然后
[14:40.81]但就是与此同时就是也
[14:42.94]
[14:43.52]大家都在谨慎的看他们会做什么来改变自己的这个形象吧
[14:49.61]这其实另外我看到的一个信息
[14:51.38]就是这个美国的就是参加公会的人数是在慢慢的减少的
[14:55.34]然后上一次公会这个激增的时候还是在这个大萧条就是1930 年的时候
[15:03.53]但是现在我们又看到了非常非常多的
[15:06.47]现在不断的这种罢工
[15:07.85]像我们有开有回到这个最开始我们讨论的四块儿罢工这一块儿其实随着这个经济的这个好和坏
[15:15.98]然后对大家对这种可能是大公司这样的一个态度也是不断在变化的
[15:22.82]我觉得反正这个飞速其实做的比较聪明的就是他不断地在发出一些这种呃
[15:28.85]在帮助这个社区
[15:30.23]然后再帮助这种小的商家
[15:32.30]然后再帮助一些本地的一些新闻机构这样的一些信息出来
[15:37.07]我觉得起码是在舆论上
[15:38.75]面对他们是特别有帮助的
[15:40.83]对
[15:41.13]然后我看他们还就是几个公司联合做了一个事情
[15:44.52]还挺有意思的事就是Facebook
[15:46.92]微软就牵头跟那个who 就世界卫生组织来做了一个黑客马拉松就是其实这个东西还还挺硅谷的
[15:56.34]他们就是三月底的时候就做了一个叫阿beautiful coffee nineteen hex a
[16:01.86]然后呃应该已经现在已经截止了
[16:04.92]然后还参加了公司还包括Twitter 微信啊take talk pictures slack
[16:10.77]他们就是一起做了一个hack song
[16:12.87]然后就是来鼓励这些hackers 或者是engineers 来做一些呃项目来帮助就是解决这个病毒可能相关的疫情相关的问题吧
[16:22.29]然后我看扎克伯格还写了一篇就是他专门发了一个Facebook 来讲这个事情就是来鼓励大家参与
[16:29.85]然后呃
[16:31.11]他们好像是说他们这个货选的项目会在四月初4月3号来宣布就是我是觉得这个事情真的还挺硅谷的另外一个是其实
[16:41.14]这是Google 的一个有一个小项目就是
[16:44.83]哎
[16:45.37]算是怎么说呢
[16:46.45]就是在这种时期你觉得可能真的就是弯曲的人就是硅谷的人会做的事情就是有一个叫阿coffee near you 有一个网站叫coffee near 到LG Google 的一个叫c walk laps 的一个产品的负责人
[17:01.93]然后他就是呃
[17:03.82]大概就是他的家人就是生病了
[17:06.10]然后但是没有办法被测做做那个检测
[17:08.83]然后他以前在Google 其实就是做医疗
[17:11.68]医疗方面的项目地
[17:13.48]后来他就是联系了一个传染病的一个专家
[17:16.84]然后这个传染病专家
[17:18.01]他本身是就是Google 跟Uber 这些公司的就是在公共卫生问题上的一个顾问
[17:23.47]所以就他是跟硅谷一直都是联系还蛮多的
[17:26.50]然后他就发起了一个项目
[17:29.11]就是说这个想要做一个产品来帮助更多的人来就是发现周围的人
[17:36.43]比如说去过哪儿
[17:37.60]然后有没有接触过这个疑似患者就是为
[17:41.24]解决这个现在其实美国也在发生的这个因为没有办法做检测的问题啊
[17:46.49]然后就是他差不多着急了
[17:48.71]苹果Amazon Google 差不多有30 多个志愿者跟他一块儿做这个项目
[17:53.78]现在好像是说已经有超过1 万个人在这里就是来写自己的信息
[17:58.85]就这些信息就比如说有生病的人可以在这儿讲自己的症状
[18:03.20]然后你有没有旅行过
[18:05.33]然后你有没有直接接触过感染的人
[18:07.73]然后
[18:08.21]另外就是也让医疗人员也可以来用就是他们还挺希望就看他们对那个美体师说
[18:14.21]他们还挺希望能让更多的人来用这个东西这样子来
[18:18.02]怎么说呢
[18:18.62]就是可能美国跟国内不一样就是他们没有办法来像国内这样这么强有力的来监测你到底去过哪
[18:25.04]你接触过谁
[18:25.97]就他们可能会希望就是用这样子的产品就是非常硅谷的方式来帮更多的人来理解你到底跟谁都接触过呀
[18:35.09]然后你你到底有没有可能被感染
[18:37.52]如果暂时没有办法检测的话
[18:39.23]那到底应该怎么办
[18:40.58]就是这个也
[18:41.20]他们说他们接下来会再增加的一些feature 对我觉得其实这个硅谷这边还更多的是这种民间的这种黑客自发的像我这两天也看到一个朋友
[18:52.27]他其实是也是跟几个他的同事
[18:55.15]然后也是骇客了一个网站出来就专门是找这种医生然后他也是一个无国界的吧
[19:01.09]然后包括像是我们最近这个呃几个新的这个药品
[19:05.53]然后他们就是一些这种临床的这种研究的数据
[19:09.04]他们都全都分享出来
[19:10.48]然后让更多的医生能够看到
[19:12.61]因为现在确实是这种消息的这个传播的透明度是最重要的
[19:18.04]然后能救更多的人
[19:19.21]所以我觉得这种做法我也是特别的这个我看到会会蛮蛮心里蛮激动的
[19:26.32]其实也是看到最后还是这个不管是哪个国家吧
[19:30.28]然后病毒肯定是美国借的
[19:31.75]然后大家其实还是在互相的这种帮助
[19:34.57]对就是另外我看新闻的时候就会觉得这个当然就是前面我们说到这个罢工啊
[19:40.51]裁员啊
[19:41.22]减薪啊
[19:41.97]什么这些就会觉得真的是就是但是也也会有一点就是几家欢喜几家愁的感觉
[19:48.12]虽然说整体上可能是愁比较多
[19:50.79]但是也有一些公司就是可能以前我了解不是特别多
[19:55.44]或者是说以前就可能甚至都没有听说过
[19:57.99]然后他们就在这个时候冒出来就这个时候就祖母就不用说了哈这个然后我看到其实有一个软件
[20:05.01]我以前在弯曲的时候也用过
[20:06.63]但是用的不太多
[20:07.80]然后我就是昨天
[20:09.45]呃
[20:09.69]看到那个时报写道
[20:11.37]说他们最近的这个整个的这个活跃度翻倍了
[20:14.97]他有APP 也有网站叫next door
[20:17.16]我不知道你有没有用
[20:18.42]嗯
[20:19.05]Next door 试试那个邻居的那个吗
[20:21.39]对对对嗯
[20:22.92]它就是一个邻里版Facebook 对
[20:25.74]因为我们家有装那个那个rain 的那个门铃嘛
[20:29.13]就是带摄像头可以监控的那个门铃
[20:31.23]所以他其实里面内置的这个社区就是next door
[20:35.13]所以有一次这个我们家好像是有一个人陌生人
[20:40.11]然后进来
[20:40.71]然后再
[20:41.24]我家那个门口上那个锁的那个地方照了相
[20:44.78]然后其实就被rain 这个就看到了嘛
[20:46.94]然后我们就把这个分享到next door 上面
[20:49.88]然后让其他的人看
[20:51.26]为什么会有这样的人做这样的事情
[20:53.03]然后其他的人就会分享说
[20:54.83]那可能是这个人是在蹲点
[20:57.05]然后我们其实就是后面说
[20:59.09]哦
[20:59.21]那可能真的是这个得得这个注意
[21:01.94]然后我们就报了警
[21:02.93]然后这个其实又把她的照片让我分享给其他的人
[21:06.02]我觉得是一个特别好的一个社区就是对安全来看的话对我我我昨天看这个新闻的时候
[21:12.17]还想了一下这个next door 跟国内相比的话
[21:15.05]那在国内这个应该就叫做业主群
[21:18.08]这个或者是对吧
[21:22.43]就是呃
[21:23.24]业主群小区群然后但是Nike 做他可能就是做的是一个非常产品化就不像我们是一个呃
[21:30.20]微信群这样子
[21:31.22]然后next door
[21:31.91]它是一个就是呃
[21:33.71]可能国内很多听众不知道他是怎么用哈
[21:36.65]它其实就是你用你的你必须用你的这个邮箱还有
[21:41.26]手机然后还有就是你家的那个应该应该是你家的那个门牌号
[21:46.93]然后还有就是你的那个zip code 就是那个邮邮政编码
[21:50.59]然后有那用那些注册了之后就他能够确认你就是住在这个区里的
[21:55.48]然后他就他划分的也还蛮算蛮算还蛮细致的
[21:59.68]然后如果你就是订阅了他的那个邮件提醒就是它会啊
[22:03.34]我记得有一段时间大概每天都能收到很多next 的提醒大家都觉得这些邻居们都还挺挺热心的就是特别爱发一些什么啊
[22:12.76]我发现那个街上有一个人就是老在那里走来走去的
[22:16.48]也不知道他是谁
[22:17.35]然后
[22:17.86]然后就大概就是这种啊
[22:19.69]或者就是呃就是比如说有人想要卖家具啊或者什么的
[22:23.44]就他可能会发在next door 上就看到好多人说之前就是在next 上看到的都是这种然后最近呢
[22:30.73]就会变成就是
[22:31.93]比如说呃
[22:33.40]我约是要写他是因为就是有一个老太太
[22:36.70]然后那个老太太就他呃
[22:38.26]他他指的是那个纽约的一个社区
[22:41.28]然后说
[22:41.70]这个老太太就是她行动不方便
[22:43.71]然后他也不方便出门
[22:45.21]后来就是应该是就是他在Nike 上发有没有人帮我去拿一下药房的药
[22:50.67]他就行动不方便
[22:51.99]他的邻居看到了之后就去帮他拿拿了之后放在他家门口就走了
[22:56.94]他们也没有接触
[22:58.08]但是就是有人帮他来做这件事儿
[23:00.33]呃
[23:00.81]后来就发现就是其实很多的社区都开始有这种就是互相帮助啊
[23:06.81]然后比如说我读类似的情况吧
[23:09.66]就比如说我要去做个什么不方便
[23:11.49]或者说我想要我家里的什么什么东西坏了
[23:14.13]然后我现在没办法去买
[23:15.54]然后谁家有能借我一下就是就是这种事情还蛮多的
[23:19.86]然后在这个时候就还蛮凸显了这个过去好像一直不瘟不火的一个服务的重要
[23:26.97]我昨天其实看到川普说把这个shell turn
[23:30.75]这个要延长了对对对商铺延长到4月30号
[23:35.22]他本来说可能在复活节就大概是4月8号左右吧
[23:39.18]就能结束
[23:40.41]但是接受不了了
[23:41.76]然后今天他又开了一个紧急的这个发布会
[23:45.60]然后其中有几个主要的点吧
[23:48.30]一个是这个FDA 紧急批准了N 95 这个口罩的消毒重复使用的一个公司呃
[23:54.30]它是一个这个做研发实验室设备管理的公司
[23:57.27]然后他们的工厂在俄亥俄
[23:59.40]所以基本上他们每每一天能够消毒八万只口罩就等于说是你不管哪个医院
[24:05.37]你把你自己用过的口罩寄给他
[24:07.14]他消完毒了再给你寄回你那个医院
[24:09.45]所以他是这样的一个流程
[24:11.01]所以其实对于美国来说
[24:13.59]这个没有特别多的这个产能的话
[24:15.57]我觉得这个未必不是一个好消息吧
[24:17.64]
[24:18.25]其实说实话这个看到这个时间要延长我并不意外啊
[24:22.66]
[24:23.23]就看到那个新闻的时候
[24:24.46]我就在想
[24:25.30]这个是他这个延长了之后会对整个经济啊
[24:28.84]或者是人的生活会要继续造成肯定会继续造成非常大的影响
[24:33.13]像我前面说看这些硅谷科技公司的新闻几家欢喜几家愁
[24:38.35]昨天看大概就是大部分的科技公司都把夏天实习的这个计划取消了
[24:45.22]那这样子的话就对学生就业啊
[24:48.25]应该其实夏天的时间
[24:50.08]夏天的时期应该是直接影响今年的就业
[24:52.39]因为如果是今年夏天的实际应该是他们在去年年底的时候就已经确定了有很多的科技公司就等于是稍微好一点
[25:00.25]可能Google 好像是有一个声明是说他们要把这个夏天的实习转为线上
[25:05.17]然后还有一些公司就是他们本来他们是做那种虚拟实习就有一些公司
[25:12.46]它是帮科技公司做虚拟实习生的就是它等于是说让这些学生
[25:18.63]先在线的方式先去了解先在公司工作一段时间之前
[25:23.46]他们的创始人还说有一点觉得这个项目是不是没有什么解决什么实际的问题
[25:29.31]然后现在却变成了这个很多科技公司来找他们就是要来用他们这个服务
[25:34.86]然后我看就是包括推着Uber
[25:37.38]这些公司就是他们都在说要把今年夏天的这个十级转为线上了转为线上了
[25:43.17]那肯定就是对
[25:44.96]学生来说
[25:46.16]好的方面是说那他们还是有实习的机会的
[25:51.23]但是不好的方面就是说
[25:52.76]其实你并没有机会真正的去了解你要去你想要去工作的这个公司
[25:56.75]因为一般实习大家可能还是会希望要return offer 的吧
[26:01.46]就是会希望能够被留下
[26:03.23]
[26:03.85]但我觉得在这种情况下虚拟的实习也好过这个完全没有对吧
[26:08.71]你说基本上大公司全都不在雇佣新的员工了
[26:12.31]所以能够有这样的这种政策的话
[26:15.37]我觉得可能也都是这个双赢多赢吧
[26:18.64]对说到这个我也觉得这个事情对大公司来讲
[26:23.32]这是他们展现自己企业社会责任的机会
[26:26.14]但是与此同时它我觉得这个是一个毋庸置疑的影响吧
[26:30.76]他们会在今后对在招聘方面有更大的优势就是大家都经过这次见识到了这个大公司抗风险的能力跟小公司肯定是不一样的过去
[26:43.84]其实硅谷有一个优势
[26:45.28]就是说有很多人他们不愿意为大公司工作或者是他们在大公司工作到一定程度之后就想要自己出来创业
[26:52.45]然后他们在自己的这个在财务能够保持稳定或者是说能够得到投资的支持的情况下就是可以不断的创造新的东西
[27:02.08]然后从而保持这个创新的能力
[27:04.18]努力
[27:04.51]然后也让越野这个循环也能鼓励越来越多的人来做一些新的事情
[27:09.94]但是不是说大公司不做新的事情
[27:12.40]而是这是一个就是相当于是一个有机的一个机制就是这次疫情之后
[27:16.66]这一点可能是毋庸置疑了
[27:18.13]就是虽然我看有一些记者发表的观点是说对这点持保留态度
[27:23.29]就是说可能会发生
[27:24.97]但是我自己其实是觉得说嗯
[27:27.76]大家看到这么多人失业
[27:29.38]然后这么多
[27:30.61]比如说拿一双NB 的员工
[27:32.71]那他们担心的事情更多
[27:35.35]那大家可能本身在呃一六年之后
[27:38.71]对于身份的一个保障问题就已经有很多的担心就是本来可能可以去创业公司做自己可能相对来说更喜欢的项目
[27:47.62]但是都不敢去就是要去大公司
[27:49.33]这样会比较保险
[27:50.74]那现在这个疫情之后
[27:52.27]我觉得这这个怎么说呢
[27:54.91]这方面的担心跟会选择一个安全网的人会越来越多吧
[27:59.29]前面说像那些零工经济的很多
[28:01.93]那些因为就是可能并不是全
[28:04.22]全职员工的人因此而失业
[28:06.62]我看那个亚马逊的CEO 贝索斯给员工的信里面直接写的就是说希望那些被裁的人
[28:14.57]可以到亚马逊来
[28:16.46]因为亚马逊在现阶段要增加10万个岗位
[28:19.70]我觉得他们可能现在这个工作压力可能真的非常非常大吧
[28:23.03]本来亚马逊就已经变成就是就是
[28:25.82]怎么说呢
[28:26.33]美国人日常生活的一个习惯之一了
[28:29.09]我看那个的word 做的那个调查里面就是美国人对于亚马逊的信任程度非常的高
[28:34.64]然后他他基本上是仅次于微软的一个一个排名状况
[28:39.86]贝索斯就说他们要提高工资
[28:42.80]然后要要给员工提供更好的工作环境
[28:46.19]然后包括其实他们有一些仓库的员工被检查出来了
[28:49.67]是被感染了
[28:51.11]但是他们就是一直在对外讲他们的消毒措施有多么的严格
[28:55.34]然后现在就是他们要帮助那些比如说因为餐厅不营业啦
[29:00.38]因为被其他公司工作被被裁掉的这些人
[29:04.24]然后让他们来亚马逊工作对我其实刚想说两点
[29:08.08]你刚刚这个说的过程当中
[29:10.09]因为亚马逊其实是没有公布她的这个感染啊
[29:14.32]员工的仓库的具体的这个地点嘛
[29:16.81]然后我其实看到有一个纽约啊
[29:19.63]哪一个城市
[29:20.74]他的仓库大概可能有100多个员工吧
[29:23.56]可能这周晚一点也会要开始罢工
[29:26.17]他们诉求就是我想要更让让这个把整个这个仓库关掉
[29:31.03]然后我们要更深入的这个消毒
[29:33.61]但是这个亚马逊给到外面的这个回复是我们其实已经消毒的很好了
[29:37.69]为什么还要再继续消毒
[29:38.83]就是现在就很多这种劳动的纠纷就特别的凸显吧
[29:42.43]然后我其实就想那如果亚马逊或者像伊斯科尔这样的这种这种企业他们现在虽然说是可能需求很高
[29:50.98]那你说这个scar 我会问我自己呢
[29:54.25]如果可能疫情过去之后我是不是还会用这个上门送菜服务
[29:57.79]我可能就不会了
[29:58.66]
[29:59.20]对我还是会回到我这个原来的这个可能去去超市里买的
[30:03.67]这样的一个
[30:04.26]生活状态
[30:05.31]所以呢
[30:05.85]这30万人呢
[30:06.93]肯定也就是会被呃
[30:08.76]就可能会就分流到其他的行业去了
[30:11.61]所以对于企业来说
[30:13.11]这是不是又会是另外一种打击
[30:15.03]所以这个我也不是特别确定哦
[30:17.79]对
[30:18.12]就这个让我想到啊
[30:19.77]同样也来自于大西洋月刊哦
[30:21.72]最近看这个网站看的比较多
[30:23.49]呃
[30:24.12]那个大象越看他到今天好像都还是排名很高的一篇文章
[30:28.47]我这个如果大家有兴趣的话我强烈推荐我们的听众去看一下这篇文章就是我觉得写得非常好
[30:34.74]是叫ad 阳是一个就是大西洋月刊的一个科学记者
[30:38.91]他是专门他以前是专门写生物医学报道的
[30:41.58]然后他也写过一些畅销书
[30:43.74]好像好像好像还被比尔盖茨之类的人推荐过吧
[30:46.65]然后呃
[30:47.76]他写的这篇文章好像就是被转发的还蛮多的
[30:51.06]然后我也把他那个分我也把它发给了好几个
[30:53.94]我在弯曲的朋友就是他最后讲到说丽琴可能对这个世界的影响
[30:59.04]无非就是两种就是一种就是我们更开放
[31:01.86]一种就是我们更封闭
[31:03.30]然后
[31:03.72]但是他
[31:04.28]说有一个很确定的是911 带给美国的影响是在911 之后的十年大家就反恐成为了全球的一个就是一个共同和一个经常被提起来的一个话题
[31:16.19]那这次疫情之后这个话题可能就是公共卫生
[31:19.79]当然好的方面就是说
[31:21.41]如果说有更多的人呃
[31:23.81]在这次之后明白了这个合作非常的重要
[31:27.98]开放
[31:28.46]非常的重要
[31:29.45]理解
[31:29.96]非常的重要
[31:30.92]那可也许就是会有越来越多的人因为在这次之后有越来越多的年轻人愿意去报考医学院愿意去做
[31:38.72]医生愿意去就是嗯
[31:40.70]学习更多新的东西来帮助人们来对抗病毒来对抗这种对全球都造成巨大影响的这种传染病
[31:47.28]如果是这样的可能性的话呢
[31:49.23]那可能以后我们再遇到这样的情况的时候解决起来会比今天情况会好好一些吧
[31:55.32]我们其实今天从最近硅谷的新闻
[31:58.02]然后盘点了几大公司
[31:59.58]然后又聊到了一些这个政策和这个已经下的美国吧
[32:04.02]感谢融汇来做客
[32:05.85]我们的古早指导
[32:07.41]谢谢答案邀请我嗯
[32:09.12]拜拜
[32:09.81]
[32:13.77]今天的节目就到这里
[32:15.39]这期节目除了主播和嘉宾的努力
[32:17.85]也感谢我们团队的迪卡布里辛和look
[32:20.88]他们在最短的时间内完成了节目后期制作还感谢小艾小艾帮忙把音频上传到所有的平台
[32:28.38]它同时也是生小英这个账号背后的小伙伴
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